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帶薪假期
按國家規定的法定假期。一、探親假1、一般員工連續工齡滿二年時間后,每年可獲得探親假一次,假期為 6 天,工齡每增加一年假期延長 2 天,最長 15 天。員工探親假期間,原待遇不變。2、探親可以報銷規定行程的火車硬座票及長途汽車票,其他支出由本人負責。未婚員工探親只能探父母,已婚員工探親只限探配偶,每年限一次。3、夫妻在......
高溫補貼
1、每年夏季 7-9 月公司發給員工高溫補貼2、高溫補貼發放標準:工廠一線生產員工每人補貼 120 元/月;辦公室及其他員工不享受高溫補貼。...
節日禮金或禮品
1、春節、端午節、中秋節公司發給員工節日禮品,以示慰問。春節等值物品的最高限額為每人 300 元,端午節、中秋節等值物品的最高限額均為每人 200 元。試用期員工的最高限額為標準的 50%。節日禮品禮金的采購計劃與實施由集團公司辦公室負責,保管和分發由各公司辦公室負責。2、國際“三八”婦女節,由公司舉辦慶?;顒?,送給禮......
工作餐補
1、公司上班的員工在工作日可享受由公司提供的工作餐補。2、工作餐補標準:按 20 元/人/天補貼,以工作餐補形式按月發放。...
車補油補
1、公司正式員工因工作需要,需自行開車上下班或經常開車辦理公司業務的,經報公司總經理批準后可享受由公司提供的用車補貼,以實際為準。2、因公開車長途出差的,按實際公里數發生費用報銷。...
工齡補貼
凡在本公司連續工作滿一年的員工,工作每滿一年,給予 100 元/年的工齡補貼,以此類推。...
年終雙薪 年終獎
在公司工作滿一年的員工,可獲年終雙薪(基本工資);已轉正但工作未滿一年的員工,按在職月份折算計發雙薪。年終雙薪發放日之前申請離職的員工,不適用此項規定。...
培訓補貼
在公司工作滿一年的員工,可獲年終雙薪(基本工資);已轉正但工作未滿一年的員工,按在職月份折算計發雙薪。年終雙薪發放日之前申請離職的員工,不適用此項規定。...
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